Kenapa Gen Z Sering Bikin Bos Gregetan? Ini 3 Alasannya dan Solusinya!
Samarinda, IDN Times - Generasi Z dikenal kreatif, melek teknologi, dan penuh inovasi. Tapi di dunia kerja, mereka sering bikin bos geleng-geleng kepala. Bukan karena mereka buruk, tapi ada kesenjangan cara berpikir dan bekerja yang bikin Gen Z dan bos dari generasi sebelumnya sering nggak nyambung.
Nah, ini dia tiga alasan kenapa Gen Z kadang kurang disukai bos-plus solusinya biar hubungan kerja tetap asyik!
1. Komunikasi yang "to the point" dan blak-blakan
Gen Z terbiasa berbicara langsung, tanpa basa-basi. Mereka lebih suka komunikasi yang cepat, to the point, dan nggak bertele-tele. Tapi bagi bos yang terbiasa dengan gaya komunikasi formal, ini bisa dianggap kurang sopan atau bahkan menantang hierarki di kantor.
Solusinya: Tetap lugas, tapi imbangi dengan kesopanan. Sesuaikan cara komunikasi dengan budaya kantor dan tunjukkan respek terhadap atasan. Jangan asal kritik, tapi berikan solusi konkret agar kritikmu lebih diterima.